生存報告

まだ入って数か月の私が新人社員教育も納得してないんだけど、始業時間より３０分早く来て仕事始めて（じゃないと仕事が回らない）、仕事終り２時間残業している私より始業時間より遅刻して、残業無しで定時で先に帰る新人社員のほうが給料がすごくいいと聞いて‥(+_+)
業務時間設定はフルタイムのうちと同じなのに！
パートより４０分以上遅く出勤してくる社員て；；
遅く来ても時間内に決められてる仕事を終えられていたら文句ないけど全然間に合ってない！！！
自分の仕事でいっぱいいっぱいのパートが彼の仕事も手伝わなきゃだから、社員の仕事優先すると自分の仕事がやりきれなくて‥
イヤミンに「遅い！！」と怒られる。
知るかぁぁー！！！
今の時点だけど、彼より休憩時間も短くて、彼の仕事のフォローして、挙句の果てにやらかしっぱなしでさっさと帰宅した彼の尻拭いやってる自分って。。
せめて同じ仕事内容の内は‥
社員としての事務作業とか始めたらもういいから、
給料上げろとは言わないから彼がもうちょっと仕事覚えるか研修期間終わるまでこちらと同じ給料にして欲しい。。


そして本日も数度目の遅刻。
店長は何も言わない。
この前ちょっと店長に文句言っちゃったけど店長いわく
「最近の新入社員ってみんなこんなもんだよ〜」
マジですか！？Σ(ﾟДﾟ)